Stai delegando o stai scaricando i tuoi guai su qualcun altro?

Se il tuo processo di delega funziona ti dà tempo e lucidità per dedicarti ad attività più strategiche.

Delegare però non significa sbolognare.

Quindi fai molta attenzione a tutte le volte che:

1. Non hai ben chiaro tu per primo ciò che stai delegando.

Hai presente quelle cose che fai in automatico da sempre e che però se devi spiegarle a qualcuno non hai chiari tutti i passaggi?

2. Ciò che deleghi ha un processo troppo macchinoso o creato a tua immagine e somiglianza.

Devi semplificarlo e renderlo facilmente replicabile.

Ovviamente questo passa da confronto con la persona a cui deleghi.

3. Stai delegando una responsabilità che il collaboratore non può prendersi.

Questo è un punto importante.

Chiediti dunque: questa è una responsabilità che posso delegare oppure no? La persona ha le competenze e una chiara volontà di sostenerla?

Ci avevi mai pensato?

Fammelo sapere, scrivimi ad [email protected].