“Io dico e tu fai”
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Date:
20 Maggio 2024
“Io dico e tu fai”
Una mentalità del genere forse poteva funzionare nel secolo scorso in cui il ruolo di potere garantiva che il team eseguisse.
E oggi?
Il lavoro è mutevole, gli assetti mutano, i team sono composti da persone eterogenee sia come età, stile di vita, personalità, a volte anche nazionalità.
In molti contesti organizzativi, collaboratori e collaboratrici hanno studiato, fatto master, girato il mondo e comunque sanno cose che i manager che li guidano non sanno, e va bene così.
E dunque parlando a chi è a capo di questi team: ”vuoi continuare a pensare di poter ottenere qualcosa solo per la posizione di potere che occupi?”
Tra quello che c’è nella tua testa e la sua realizzazione c’è un mondo.
La capacità di far accadere le cose passa per il saper persuadere, per il confronto con le persone diverse del tuo team, per saper leggere tra le dinamiche in atto e indirizzarle verso la crescita dell’organizzazione.
Ci hai mai pensato?
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